¿Es válido el pacto de no competencia si me despiden?

Respuesta detallada

El pacto de no competencia postcontractual (art. 21.2 ET) puede durar hasta 2 años para técnicos y 6 meses para el resto. Para ser válido, debe cumplir: 1) Que la empresa tenga un interés industrial o comercial efectivo. 2) Que se pacte una compensación económica adecuada para el trabajador. Si la compensación es insuficiente o inexistente, el pacto puede ser nulo. Si te despiden y tienes un pacto de no competencia, la empresa debe seguir pagándote la compensación pactada. Si la empresa incumple el pago, el pacto queda sin efecto. En Barcelona, los pactos de no competencia son especialmente frecuentes en el sector tecnológico y farmacéutico del 22@. Consulta con un abogado si la compensación pactada es adecuada.

Pasos para actuar en Barcelona

Si necesitas reclamar o tienes dudas sobre tu situación laboral en Barcelona, estos son los pasos a seguir:

• Calcula tu indemnización con nuestra calculadora gratuita para saber exactamente cuánto te corresponde
• Presenta la papeleta de conciliación ante el CMAC de Barcelona (Sepúlveda, 148-150) en los 20 días hábiles siguientes al despido
• Si no hay acuerdo en conciliación, un abogado laboralista puede presentar demanda ante el Juzgado de lo Social (Lluís Companys, 1)